【契約社員デメリットしかない？】契約社員を3年経験した僕が解説！

その悩みこの記事で解決します！

 

契約社員で働くか迷えば、契約社員で働いた人の声が気になりますよね。

そして、ネットで検索すると「契約社員デメリットしかない」なんてワードがでてきて、気になる人もいますよね。

 

ちなみに僕は、スーパーのイオンで契約社員として、３年間働いたことがあります。

結論：契約社員で3年間働いて、デメリットを感じたことがありました。

 

メリットも感じたことはありますが、デメリットが多いなと感じました。

そんな契約社員で３年間働いた、僕のリアルな体験談を元に解説します。

 

この記事を見れば「契約社員で働くデメリット」や「契約社員で働くメリット」などが分かります！

 

（この記事で分かること）

 

正社員を目指したい人におすすめの転職エージェントは下の２つ！

無料登録と相談をすれば、あなたに合う正社員の仕事を紹介してくれます。

しかもホワイト企業を多数紹介してくれますよ！

契約社員で働くデメリット５選

①賞与（ボーナス）が貰えない

契約社員で仕事すると会社によりますが、

賞与（ボーナス）を貰えないことが多いです。

仮に貰えても正社員より少ない賞与になります。

 

僕は契約社員で３年間仕事しましたが、もちろん１度も賞与を貰ったことはありません。

ちなみに入社するときの雇用契約書があるので、賞与がないことが分かって、契約社員になりました。

賞与はないですがその代わり基本給が良かったので、契約社員になりました。

 

「賞与がなくても基本給が高いならいいだろう。。」と入社したときは思っていました。

ですが、現実は満足できなかったです。

こんなことがきついと感じました。

そして、契約社員でも賞与が貰えるけど、絶対に少ないので、僕のような不満を感じる人も多いです。

 

契約社員になれば、賞与（ボーナス）が貰えないや、貰えても少ないなどで、不満や不安を感じてしまうのがデメリットです。

 

②正社員より安定していない

契約社員は正社員より安定してないので、

正社員より不安を感じてしまいます。

 

こんな考えの人が多いと思います。

ちなみに僕は、正社員3年半を経験した後に契約社員を３年間経験しました。

そして、正社員と契約社員を比べて「契約社員って不安定だな。。」と何回も感じたことがあります。

 

から

契約社員になり上のことが特に不安定と特に感じました。

個人的には家賃補助がないのがきつかったです。。

家賃で給料のほとんどが無くなるので、遊びに行きすぎると「金欠できつい。。」と感じることも多かったです。

 

家賃補助がないや、契約を更新されないとクビなど、福利厚生が弱く雇用の安定性がなくて、不安定と感じることが契約社員のデメリットです。

 

③正社員より給料が上がりづらい

契約社員は正社員より給料が上がりづらくて、

毎年昇給が望めないのがデメリットです。

契約社員は基本給が高めに設定してあります。

ですが正社員より毎年昇給が見込めないです。

 

会社によると思いますが、僕は大手スーパーのイオンで契約社員を３年間して、３年間で毎月１万円しか上がらなかったです。

大企業の契約社員でこのレベルです。。。

悲しいですがこれが現実なんです。

そして大手じゃない中小企業はもっと昇給が見込めません。

 

どんなに仕事を頑張ったとしても、契約社員は正社員より圧倒的に昇給がしづらくて、毎年昇給が見込めないのがデメリットです。

 

④正社員の年下から指示される

契約社員だと正社員の年下から指示されて、

ストレスを感じることがあります。

人によりますがかなりストレスを感じます。

 

僕は正社員３年間の中で、年上契約社員の方に仕事の指示をしたことがあります。

また、契約社員になり３年間の中で、年下でなかったんですが、僕より年次が下の正社員から指示をされたことがあります。

どちらもストレスを感じました。

 

ですが、僕個人的には、年次が下の正社員から偉そうに指示されたことが、本当にストレスでした。

 

「これはこうして下さい！」と自分より年次が下の２年次に偉そうに言われると「何でそんなに偉そうなの。。？」と思ったことがあります。

さらに契約社員の僕を見下してました。

僕の悪口を言っていたことを周囲から聞いたことがあります。

そんな状態にストレスを感じました。

 

契約社員になれば、自分より年下や年次が下の正社員から指示されて、その態度がうざかったらストレスに感じるのがデメリットです。

 

⑤仕事の雇用形態を周囲に言いづらい

仕事の雇用形態を周囲に言いづらいのは、

契約社員で3年働いて何度も感じました。

気にする必要はないと思います。

しかし実際に契約社員で３年間働いて僕は「契約社員って雇用形態を言いづらい。。」と何度も思ったことがあります。

 

ちなみに当時マッチングアプリで彼女を探していたときに、契約社員を言えば「契約社員なんですね。。」とテンションが下がった後に結局連絡が急になくなったこともありました。

これは辛かったです。。。

 

ですが一定数は契約社員に対して、よくないイメージを抱く人がいます。

親からの「正社員になって欲しい」とういう感じがしました。

家族や恋人となれば、尚更契約社員より正社員がいいという人が多いです。

だから契約社員を周囲に言いづらくなります。

 

一定数契約社員に対して、よくないイメージを抱く人がいて、契約社員を言うと面倒になるので、周囲に言いづらくになるんがデメリットです。

 

契約社員で働くメリット３選

①転勤をしなくていい

契約社員になれば転勤をしなくていいので、

引越しや新しい環境に慣れる必要がないです。

僕は契約社員になって、転勤をしなくていいのは良かったと思いました。

 

転勤は本当に大変です。。。

僕は正社員時代に転勤を経験したことがあります。

「新しい土地、新しい職場、かなりきつい。。」と転勤して感じたことがありました。

その皆が嫌いな転勤は契約社員だとないです！

 

大企業でも契約社員なら、転勤がない会社が多いです。

そして中小企業も同様になります。

 

契約社員になれば、「転勤」という誰もが嫌いな制度がないまま働けるのがメリットです。

 

②正社員より仕事の負担が少ない

正社員より仕事の負担が少ないことで、

契約社員は比較的責任が少なく働けます。

正社員3年・契約社員3年で働き「契約社員ってそんなに仕事しなくていい。。」と思いました。

 

正社員は仕事量が本当に多いです。

契約社員も会社によるとは思いますが、正社員より仕事量は少ない場合が多いです。

そして、正社員より仕事量が少ないことで、ストレスも比較的少なく働けます。

 

実際に僕は正社員3年より、契約社員３年間の方がストレスが少なく仕事できました。

 

正社員より仕事の負担が少ないけど、正社員に近い給料を貰いながら働けるのが、契約社員のメリットです。

 

③正社員とそんなに給料が変わらない

正社員とそんなに給料が変わらないので、

契約社員の給料にそこまで不満を感じません。

契約社員は賞与がないや、賞与があっても少ないですが、基本給はそれなりに高い場合があります。

 

僕は契約社員の給料が総支給26万円➕残業代や交通費でした。

手取りが平均で24万円くらいありました。

かなり高いわけではありませんが、正社員より責任が少ないと思えば、高いと思いました。

だから契約社員の給料にそもまで不満を感じませんでした。

 

賞与はありませんが、正社員と近い給料で働けて、でも正社員より少ない責任で仕事できるのがメリットです。

 

契約社員で働いて不満だったこと３選

①正社員と同じ仕事をしても賞与なし

正社員と同じ仕事をしても賞与なしなので、

賞与に関しては不満に感じます。

会社によっては賞与がある会社もありますが、正社員より確実に少ないです。

 

契約社員だろうと会社によっては、正社員と同じ仕事をする場合があります。

ちなみに僕は契約社員でしたが、若いのもあって、正社員と同じ仕事をしていました。

 

そして、僕は「正社員と同じ仕事をしてるのに、何で賞与を貰えないんだ。。」と思ったことがあります。

また、正社員より仕事していても、賞与がないときは本当にストレスにでした。。

そのことがさらに不満を感じました。

 

契約社員は正社員がする仕事を頑張ってしても、賞与を貰えないか、貰えても少ないので不満を感じます。

 

②正社員になるべきと周囲から言われる

正社員になるべきと周囲から言われて、

圧を感じてしまうのが不満になります。

僕は契約社員で3年間仕事しましが、「正社員の試験受けるんやろ？」と家族や周囲から言われたことがストレスでした。。

そして、「正社員になる」🟰「当たり前」みたいなのが本当に嫌でした。

 

正社員は目指していましたが、周囲から正社員になるのが当たり前みたいに言われると、「あれ。。自分の価値は正社員になることで証明されるの？」と疑問に感じました。

 

さらに自分の意思より「正社員になる」🟰「当たり前」という固定概念の方が尊重されるのも嫌でした。

だから余計に不満を感じました。

 

契約社員の次は「正社員を目指さないといけない！」という「圧」を家族や周囲からかけられて、嫌になり不満と感じます。

 

③家族や職場の人から必要以上に心配される

家族や職場の人から必要以上に心配されて、

ストレスになり不満になります。

 

「将来ずっと契約社員のまま？」「子供できたらそんな契約社員じゃダメだ」と言われたことがあります。

もちろん僕のことを思って、言ったんでしょうが「余計なお世話だよ！！」となりました。

ストレスでしかなかったです。

 

契約社員になると将来のことばかり話され「今のままじゃダメよ」と否定されるのも嫌でした。

 

契約社員だと必要以上周囲から心配されて、「今のままじゃダメ！」と余計な言葉も多く言われて、不満になります。

 

契約社員で働いて楽と感じたこと３選

①正社員より責任が軽い

契約社員は正社員より責任が軽いので、

仕事をしていて楽に感じます。

 

正社員だとかなり責任が重いです。

失敗すれば社員から怒られますし、それが嫌になることもあります。

 

「えっ契約社員も怒られるんじゃないの？」と思われますよね。

契約社員でも確かに怒られはします。

ですが、、、正社員より契約社員の方が圧倒的に怒られることは減りました。

 

怒るなどの指導は、正社員にしたほうが会社的にいいので、契約社員は二の次にされます。

だから契約社員の方が怒られることが少なくなって、楽と感じます。

 

②正社員より残業が少ない

契約社員は正社員より残業が少なくて、

仕事していて楽と感じます。

 

僕が正社員の頃は、月の残業が30時間以上とか多くありました。

ですが、契約社員の頃は、月の残業が10時時間以下が多かったです。

仕事が終わらないなら、正社員に託して帰れるので、契約社員だと残業が少なくなりました。

 

残業が少ないことで、ストレスがかなり少なくなりました。

契約社員で働けば、仕事が終わらなくても正社員に任せて帰れるので、残業が少なくなり楽と感じます。

 

 

③正社員よりストレスが少ない

正社員よりストレスが少ないので、

契約社員は楽と感じます。

 

もちろん契約社員でストレスを感じたことはありましたが、正社員で働くときよりストレスを感じませんでした。

 

正社員だと周囲は厳しいです。

「いいボーナス貰ってるから沢山仕事して当然！」なんて言う人も職場にいました。

そんな嫌味を周囲から、言われればストレスになります。

 

ですが契約社員だとボーナスはありませんし、むしろ生活を心配されたりしたことがありました。

また、契約社員は契約が切られるリスクもあるので、周囲の目は正社員より厳しくありません。

だからストレスが少なくて、楽に感じました。

 

契約社員だと正社員より一緒に働く人の目が優しくなるので、少ないストレスで仕事できるから、楽と感じます。

 

 

正社員を目指したい人におすすめの転職エージェントは下の２つ！

無料登録と相談をすれば、あなたに合う正社員の仕事を紹介してくれます。

しかもホワイト企業を多数紹介してくれますよ！

 

契約社員に向いてる人３選

①責任が少なくそこそこの給料が欲しい

責任が少なくそこそこの給料が欲しい人は、

契約社員に向いています。

 

契約社員は正社員より仕事の責任が少ないです。

仮に責任を問われる場面があっても、正社員に委ねることができやすいです。

 

そして責任が少ないだけでなくて、正社員に近いそこそこの給料が貰えます。

だから、責任が少なくて、そこそこの給料を貰いながら仕事をしたい人は、契約社員に向いてます。

 

②転居を伴う転勤なしの雇用形態で働きたい

転勤を伴う転勤なしの雇用形態がいいなら、

契約社員に向いています。

 

契約社員で全国転勤がある会社はまずないです。

基本契約社員は転居を伴う転勤がありません。

 

転勤のある正社員から、転勤のない契約社員になった僕ですが、契約社員の方が転勤がないので、ストレスが減りました。

 

転勤がある正社員の頃は「せっかくここで楽しく仕事してるのに、また新しい土地で１から仕事か。。」とストレスを感じてました。

ですが、転勤がない契約社員の頃は「引越しや色んな職場を転々としなくていいから楽！」と気分が楽になりました。

 

転居を伴う転勤をしないで、同じ土地でずっと働きたい人は、契約社員に向いています。

 

③大企業で仕事をしたい

大企業で仕事を経験したい人は、

契約社員に向いてます。

 

大企業だと新卒が多いです。

ですが、意外と契約社員も大企業には多いです。

実際に大企業で契約社員を採用してる会社は多いです。

 

給料や福利厚生は新卒には負けますが、大企業の契約社員はそれなりに給料が貰えます。

 

また、僕が働いていた大手スーパーのイオンで、契約社員を１０人以上見てきましたが、皆さん何十年以上も契約を更新していて、契約が切られて人はいないと言ってました。

 

だから「大企業の契約社員は意外とクビにもなりづらいな」と感じました。

また、契約社員から正社員になることも大企業なら可能なことが多いので、いいなと感じました。

 

ずっと働きたいと感じてた大企業で仕事したくて、正社員じゃなくてもいいなら、契約社員に向いてます。

 

契約社員に向いてない人３選

①賞与（ボーナス）を多く欲しい

賞与（ボーナス）を多く欲しい人は、

契約社員に向いてないです。

 

契約社員は残念ですが現実的に見れば、賞与はないか少ないです。

ちなみにスーパーのイオンで３年間仕事した僕は、賞与を１円も貰ったことはないです。

だから契約社員で賞与を沢山貰いたいは諦めて下さい。

ほぼ貰えないからです。。。

 

契約社員で賞与（ボーナス）を沢山貰って、色々買いたい人は契約社員に向いてないので、正社員になった方がいいです。

 

②職場で昇給や昇格をしたい

職場で昇給や昇格をしたい人は、

契約社員に向いてないです。

 

契約社員は正社員より昇給や昇格がほぼないです。

というか今の時代正社員でもほぼないのに、契約社員で頻繁に昇給や昇格があるわけないです。。

 

僕はイオンの契約社員で３年間働いて、月に1万円しか昇給しませんでした。

大手の契約社員でこのレベルです。

中小企業はもっと昇給・昇格が見込めません。

 

職場で昇給や昇格を毎年したいと考えてる人は、契約社員に向かないので、正社員で働いた方がいいです。

 

③年次が下や年下の正社員に指示されたくない

年次が下や年下の正社員に指示されたくない人は、契約社員に向いてないです。

 

契約社員だと職場の立場は正社員の次くらいです。

だから、契約社員は自分より年次が下や、年下だろうが正社員であれば指示をされます。

 

また、正社員によっては契約社員を見下してくる人もいます。

そうなればストレスは感じてしまいます。

 

年次が下や、年下の正社員から偉そうに指示されたくないなら、契約社員に向かないので、正社員で働いた方がいいです。

 

最後に（まとめ）

まとめるとこうなりました。

 

 

 

 

 

 

契約社員の最大のデメリットは、

賞与（ボーナス）が貰えないや少ないことです。

これは契約社員歴3年の僕は何回も思いました。

 

賞与月に友達や職場の正社員の人達が、楽しそうに何かを買っているのを見て、何度も羨ましいと思いました。

また、車など金額が大きい買い物をすれば、賞与があるとローンを組みやすいので、正社員になったがいいとは思いました。

 

ですが、契約社員だと正社員みたいに転勤がないですし、ストレスも少なく働けたので、そこは契約社員が良かったかなと感じました。

 

今は副業も解禁してる企業も多いので、契約社員で働いて副業をするのも１つの手段だと思います。

それが嫌で、正社員だけで稼ぎたいなら、正社員になった方が収入は大きいので、正社員がいいです！

 

 

正社員を目指したい人におすすめの転職エージェントは下の２つ！

無料登録と相談をすれば、あなたに合う正社員の仕事を紹介してくれます。

しかもホワイト企業を多数紹介してくれますよ！

最後までご覧頂きありがとうございました。