「スタバでバイトしたいけど、給料はどれくらいもらえるんだろう?」
「スタバのバイトって、他のカフェより稼げるのかな?」
「スタバで働くメリットって、給料以外にもあるのかな?」
その疑問、この記事で解決します!
スターバックス(通称スタバ)でバイトをしたいと考えている人は多いですよね。
おしゃれな雰囲気や、世界的に有名なブランドで働けるという魅力があります。
しかし、実際の給料やメリットについては、詳しく知らない人も多いのではないでしょうか。
ちなみに筆者の僕はイオンで6年間勤務し、500人以上のバイト従業員と交流した経験を持ち、ブログでバイト情報に関する記事を500件執筆したことで、アルバイト情報に関する豊富な知識と経験を有しています。
そんな僕の経験を元に解説します。
この記事を読めば、スタバでバイトした時の給料や待遇、そしてそのメリットについて詳しく理解できます。
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(この記事で分かること)
・スタババイトの平均時給
・スタババイトの給料の内訳
・スタババイトの給料アップの方法
・スタババイトの給与以外のメリット
スタババイトの平均時給【5選】
スタババイトの平均時給【5選】
・東京都:1,200円〜1,500円
・大阪府:1,100円〜1,400円
・愛知県:1,050円〜1,350円
・福岡県:1,000円〜1,300円
・北海道:950円〜1,250円
①東京都:1,200円〜1,500円
東京都のスタババイトの平均時給は、1,200円〜1,500円程度です。
東京都は日本の中でも最も給与水準が高い地域の一つです。
スターバックスも例外ではなく、高めの時給を設定しています。
特に、繁華街や駅前などの人通りの多い場所にある店舗では、より高い時給が設定されていることが多いです。
これは、忙しい時間帯や複雑な注文に対応する必要があるためです。
また、東京都の最低賃金(2024年9月現在で1,241円)を考慮すると、スターバックスの時給はそれを上回っていることがわかります。
②大阪府:1,100円〜1,400円
大阪府のスタババイトの平均時給は、1,100円〜1,400円程度です。
大阪府は東京都に次いで給与水準が高い地域の一つです。
スターバックスの時給も、この地域の経済状況を反映して設定されています。
特に、難波や梅田などの商業地域にある店舗では、より高い時給が設定されていることが多いです。
これらの地域は観光客も多く、英語対応が必要になることもあるため、そのスキルに対して追加の手当が付くこともあります。
大阪府の最低賃金(2024年9月現在で1,064円)と比較しても、スターバックスの時給は十分に競争力があることがわかります。
③愛知県:1,050円〜1,350円
愛知県のスタババイトの平均時給は、1,050円〜1,350円程度です。
愛知県は日本の製造業の中心地として知られていますが、スターバックスの店舗も多く展開しています。
特に名古屋市内では、比較的高めの時給が設定されています。
栄や名古屋駅周辺などの繁華街にある店舗では、より高い時給が設定されていることが多いです。
これらの地域は、ビジネス客や観光客が多く訪れるため、忙しい時間帯のシフトではさらに高い時給が設定されることもあります。
愛知県の最低賃金(2024年9月現在で1,010円)と比較すると、スターバックスの時給は魅力的な水準にあることがわかります。
④福岡県:1,000円〜1,300円
福岡県のスタババイトの平均時給は、1,000円〜1,300円程度です。
福岡県は九州地方の中心地として、経済活動が活発な地域です。
スターバックスの店舗も多く、特に福岡市内では比較的高めの時給が設定されています。
天神や博多駅周辺などの商業地域にある店舗では、より高い時給が設定されていることが多いです。
これらの地域は、地元の人だけでなく、観光客やビジネス客も多く訪れるため、語学力やホスピタリティが求められます。
福岡県の最低賃金(2024年9月現在で900円)と比較すると、スターバックスの時給は非常に魅力的な水準にあることがわかります。
⑤北海道:950円〜1,250円
北海道のスタババイトの平均時給は、950円〜1,250円程度です。
北海道は広大な面積を持つ地域で、スターバックスの店舗も札幌を中心に展開しています。
時給は他の大都市圏と比べるとやや低めですが、地域の物価を考慮すると十分な水準にあります。
特に、札幌の大通公園周辺や新千歳空港内の店舗では、より高い時給が設定されていることが多いです。
これらの場所は観光客が多く訪れるため、繁忙期にはさらに高い時給が設定されることもあります。
北海道の最低賃金(2024年9月現在で920円)と比較すると、スターバックスの時給は競争力のある水準にあることがわかります。
スタババイトの給料の内訳【5選】
スタババイトの給料の内訳【5選】
・基本時給
・深夜手当
・休日手当
・交通費
・スキル手当
①基本時給
スタババイトの給料の主な内訳の一つは、基本時給です。
基本時給は、スターバックスでアルバイトをする上で最も重要な給与要素です。
これは、勤務する1時間ごとに支払われる基本的な給与のことを指します。
基本時給は、地域や店舗の場所、そしてあなたの経験やスキルによって異なります。
例えば、東京都心部の店舗では、地方都市の店舗よりも高い基本時給が設定されていることが多いです。
また、スターバックスでは、勤務期間が長くなるにつれて基本時給が上がっていく仕組みがあります。
これは、経験を積むことで仕事の効率や品質が向上することを評価しているためです。
②深夜手当
スタババイトの給料の内訳として重要なのが、深夜手当です。
深夜手当は、労働基準法で定められた深夜時間帯(22時から翌朝5時まで)に勤務した場合に支払われる追加の給与です。
スターバックスでも、この法律に従って深夜手当を支給しています。
通常、深夜手当は基本時給の25%増しで計算されます。
例えば、基本時給が1,000円の場合、深夜時間帯の時給は1,250円になります。
深夜シフトは体力的にきついと感じる人もいますが、その分だけ高い給与を得られるというメリットがあります。
特に学生アルバイトの場合、授業のない夜間に働くことで効率的に稼ぐことができます。
③休日手当
スタババイトの給料の内訳の中で、見逃せないのが休日手当です。
休日手当は、法定休日(通常は日曜日)に勤務した場合に支給される追加の給与です。
スターバックスでも、この制度を採用しています。
通常、休日手当は基本時給の35%増しで計算されます。
例えば、基本時給が1,000円の場合、休日の時給は1,350円になります。
休日シフトは、平日よりも忙しくなることが多いですが、その分だけ高い給与を得られます。
また、学生アルバイトの場合、授業のない日曜日に働くことで効率的に稼ぐことができます。
④交通費
スタババイトの給料を考える上で、忘れてはならないのが交通費です。
スターバックスでは、多くの場合、通勤にかかる交通費を支給しています。
これは給与とは別に支払われるため、実質的な収入増となります。
交通費の支給方法は、実費支給や定額支給など、店舗や地域によって異なります。
例えば、電車やバスを使用する場合は実費が支給されることが多く、自転車通勤の場合は定額が支給されることがあります。
交通費が支給されることで、遠方からでも安心して通勤することができます。
特に、都市部の店舗で働く場合、交通費の支給は大きな魅力の一つとなります。
⑤スキル手当
スタババイトの給料を上げる重要な要素として、スキル手当があります。
スキル手当は、特定のスキルや資格を持っている従業員に対して支給される追加の給与です。
スターバックスでは、バリスタ認定やトレーナー資格などに応じてスキル手当が設定されています。
スキル手当の金額は、獲得したスキルや資格のレベルによって異なります。
例えば、コーヒーマスターの資格を取得すると、時給に数十円から百円程度の上乗せがあることがあります。
スキル手当は、単に給与アップだけでなく、自己成長の機会としても魅力的です。
スターバックスで働きながら専門的なスキルを身につけることで、将来のキャリアにも良い影響を与えることができます。
スタババイトの給料アップの方法【3選】
スタババイトの給料アップの方法【3選】
・スキルアップを目指す
・繁忙時間帯のシフトを取る
・長期勤務を心がける
①スキルアップを目指す
スタババイトの給料をアップさせる効果的な方法の一つが、スキルアップを目指すことです。
スターバックスでは、従業員のスキルアップを積極的に支援しています。
バリスタ技術の向上やコーヒー知識の習得など、様々な学習機会が用意されています。
特に、「コーヒーマスター」や「トレーナー」などの社内資格を取得すると、時給アップにつながります。
例えば、コーヒーマスターになると、時給が50円から100円程度上がることがあります。
さらに、これらのスキルは将来のキャリアにも活かせます。
接客スキルやリーダーシップなど、社会人として必要な能力を身につけることができます。
②繁忙時間帯のシフトを取る
スタババイトの給料を効率的に上げるには、繁忙時間帯のシフトを積極的に取ることが有効です。
スターバックスの店舗は、時間帯によって客数が大きく変動します。
特に朝のラッシュ時や昼食時、夕方の帰宅ラッシュ時などは非常に忙しくなります。
これらの繁忙時間帯のシフトは、他の時間帯と比べて時給が高く設定されていることがあります。
例えば、通常の時給が1,000円の場合、繁忙時間帯では1,100円や1,200円になることもあります。
また、繁忙時間帯は短時間で多くの経験を積むことができます。
接客スキルや効率的な作業方法など、様々なことを学べる絶好の機会となります。
③長期勤務を心がける
スタババイトで着実に給料をアップさせるには、長期勤務を心がけることが重要です。
スターバックスでは、勤続年数に応じて時給が上がっていく仕組みがあります。
これは、経験を積むことで仕事の効率や品質が向上することを評価しているためです。
一般的に、半年や1年ごとに時給の見直しが行われ、10円から50円程度のアップが期待できます。
例えば、初めは時給1,000円だったのが、2年後には1,100円になっているということもあります。
長期勤務には給与面以外のメリットもあります。
店舗内での信頼が厚くなり、より重要な仕事を任されるようになったり、シフトの融通が利きやすくなったりします。
スタババイトの給与以外のメリット【3選】
スタババイトの給与以外のメリット【3選】
・無料のドリンク提供
・社員割引制度
・充実した研修制度
①無料のドリンク提供
スタババイトの大きな魅力の一つが、勤務中の無料ドリンク提供です。
スターバックスでは、従業員に対して勤務中に無料でドリンクを提供しています。
これは単なる福利厚生ではなく、商品知識を深めるための重要な取り組みでもあります。
通常、1シフトにつき1杯か2杯の無料ドリンクが提供されます。
高価なフラペチーノやラテなども対象となることが多く、実質的な収入増と言えます。
さらに、新商品が出た際にはいち早く試飲することができ、お客様におすすめする際の参考にもなります。
コーヒーや紅茶、その他のドリンクについての知識も自然と身につきます。
②社員割引制度
スタババイトのもう一つの魅力は、充実した社員割引制度です。
スターバックスでは、従業員に対して商品購入時の割引特典を提供しています。
これは勤務時間外でも利用可能で、家族や友人と一緒にスターバックスを楽しむ際にも活用できます。
通常、30%程度の割引が適用され、ドリンクだけでなくフードやグッズにも適用されます。
例えば、500円のラテが350円で購入できるなど、大きな節約につながります。
また、季節限定商品やスターバックスカードなども割引対象となることが多く、スターバックスファンにとっては大きな魅力となっています。
この特典を利用することで、実質的な収入増加にもつながります。
③充実した研修制度
スタババイトの隠れた魅力として、充実した研修制度があります。
スターバックスでは、新人からベテランまで、全ての従業員に対して継続的な研修の機会を提供しています。
これは単なる業務スキルの向上だけでなく、個人の成長をサポートする取り組みでもあります。
研修内容は、接客スキル、コーヒー知識、リーダーシップ開発など多岐にわたります。
これらのスキルは、スターバックスでの仕事だけでなく、将来のキャリアにも活かすことができる貴重なものです。
特に、コーヒーに関する専門的な知識や、世界中の文化や習慣に触れる機会は、他のアルバイトではなかなか得られない経験です。
また、チームワークやコミュニケーション能力の向上は、どんな職場でも役立つスキルとなります。
【補足】スタババイトの面接のコツ
スタババイトに興味を持った方は、次は面接に向けて準備をする必要があります。
ここでは、スタババイトの面接を成功させるためのコツをいくつか紹介します。
スタババイトの面接では、あなたの人柄や熱意、そしてスターバックスの企業理念への理解が重視されます。
単に「カフェで働きたい」というだけでなく、スターバックスで働く意義を明確に伝えることが大切です。
以下は、面接で意識すべきポイントです。
1. スターバックスの企業理念や価値観を事前に調べ、理解していることをアピールする
2. 笑顔や明るい態度で、接客業に適した人柄をアピールする
3. チームワークの重要性を理解していることを示す
4. コーヒーや飲食業界に興味があることを伝える
5. 学生の場合は、学業との両立に対する意欲を示す
また、清潔感のある服装や身だしなみにも気を配りましょう。
スターバックスは接客業なので、第一印象も重要な要素となります。
最後に(まとめ)
スタババイトについて、ここまで詳しく解説してきました。ポイントをまとめると以下のようになります。
スタババイトの平均時給【5選】
・東京都:1,200円〜1,500円
・大阪府:1,100円〜1,400円
・愛知県:1,050円〜1,350円
・福岡県:1,000円〜1,300円
・北海道:950円〜1,250円
スタババイトの給料の内訳【5選】
・基本時給
・深夜手当
・休日手当
・交通費
・スキル手当
スタババイトの給料アップの方法【3選】
・スキルアップを目指す
・繁忙時間帯のシフトを取る
・長期勤務を心がける
スタババイトの給与以外のメリット【3選】
・無料のドリンク提供
・社員割引制度
・充実した研修制度
スタババイトは、単に給料が良いだけでなく、様々な面でメリットがあることがわかりました。
特に、スキルアップの機会が多く、将来のキャリアにも役立つ経験を積めることは大きな魅力です。
また、無料ドリンクや社員割引など、金銭以外の特典も充実しています。
これらを考慮すると、実質的な待遇は給料以上に良いと言えるでしょう。
スタババイトは、学生やフリーターの方にとって、非常に魅力的な選択肢の一つと言えます。
ただし、忙しい時間帯や休日出勤もあるため、自分のライフスタイルに合うかどうかも考慮する必要があります。
興味を持った方は、ぜひ近くのスターバックス店舗に足を運んでみてください。
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最後までご覧頂きありがとうございました。